Decision Makers at Addepar
Total identified
New decision makers — last 6 months
Preview available contacts
Organizational Chart of Addepar
Team Structure headcount by department
Departments actively hiring 12 departments
These departments at Addepar are actively recruiting: a strong signal to time your outreach.
Ces départements de Addepar recrutent activement : un signal fort pour bien timer votre prospection.
Funding
| Last round | Other · $230M |
|---|---|
| Total funding | $937M (15 rounds) |
Companies similar to Addepar
Latest news at Addepar
-
Appointment
New General Counsel appointed — Legal
Nouveau General Counsel nommé — Juridique
Get email and phone via Zeliq → -
Appointment
New Director of Engineering appointed — Engineering and technical
Nouveau Director of Engineering nommé — Ingénierie et technique
Get email and phone via Zeliq → -
Appointment
New Head of Partner Solutions appointed — Product
Nouveau Head of Partner Solutions nommé — Produit
Get email and phone via Zeliq → -
Appointment
New Head of Client Strategy and Operations appointed — Operations
Nouveau Head of Client Strategy and Operations nommé — Opérations
Get email and phone via Zeliq → -
Appointment
New Product Marketing Lead - Segments appointed — Marketing
Nouveau Product Marketing Lead - Segments nommé — Marketing
Get email and phone via Zeliq → -
Appointment
New Chief Marketing Officer appointed — Marketing
Nouveau Chief Marketing Officer nommé — Marketing
Get email and phone via Zeliq → -
Appointment
New Lead, Enterprise Solutions Architect appointed — Engineering and technical
Nouveau Lead, Enterprise Solutions Architect nommé — Ingénierie et technique
Get email and phone via Zeliq → -
Appointment
New Lead, Data Solutions appointed — Product
Nouveau Lead, Data Solutions nommé — Produit
Get email and phone via Zeliq → -
Appointment
New Director, Enterprise Solutions appointed — Project management
Nouveau Director, Enterprise Solutions nommé — Gestion de projet
Get email and phone via Zeliq → -
Appointment
New Product Director appointed — Product
Nouveau Product Director nommé — Produit
Get email and phone via Zeliq → -
Appointment
New Partner Delivery Manager appointed — General management
Nouveau Partner Delivery Manager nommé — Direction générale
Get email and phone via Zeliq → -
Appointment
New Lead Enterprise Solutions Architect appointed — Engineering and technical
Nouveau Lead Enterprise Solutions Architect nommé — Ingénierie et technique
Get email and phone via Zeliq → -
Appointment
New Director, People Technology appointed — Human resources
Nouveau Director, People Technology nommé — Ressources humaines
Get email and phone via Zeliq →
About Addepar
Addepar is a company active in the Software Development space, operating from United States. Established in 2009, it counts about 5,000 employees. Addepar belongs to the Technology, Information and Media sector, with a specific positioning on Software Development. Addepar sells primarily to other businesses (B2B) rather than to end consumers. Addepar has raised funding across 15 rounds totalling $937M. The company generates approximately $250M in annual revenue. Sales teams can rely on this profile to qualify Addepar, spot business signals, and connect with verified decision makers.
Addepar est une société active dans le secteur Développement de logiciels, implantée aux États-Unis. Créée en 2009, la société s'appuie sur un effectif d'environ 5 000 personnes. Addepar appartient au secteur Technologie, information et médias, avec un positionnement spécifique sur le segment Développement de logiciels. Addepar vend principalement à d'autres entreprises (B2B) plutôt qu'au grand public. Addepar a réalisé 15 tours de financement pour un total de 937 M $. La société génère environ 250 M $ de chiffre d'affaires annuel. Les équipes commerciales peuvent s'appuyer sur cette fiche pour qualifier Addepar, repérer les signaux business et entrer en relation avec des décideurs vérifiés.
Activity & Market
The company evolves in the Software Development segment of the Technology, Information and Media sector. As a B2B company, Addepar primarily serves business clients and professional organisations. The company is categorised as “Privately held”.
L'entreprise évolue dans le segment Développement de logiciels du secteur Technologie, information et médias. En tant qu'entreprise B2B, Addepar s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. L'entreprise est catégorisée « Société privée ».
How to prospect Addepar's departments
Technical
With 410 people, this is the organisation's biggest team, and it is hiring. Developer experience and integration effort will make or break your pitch here.
Avec 410 personnes, c'est la plus grosse équipe de l'organisation, et elle recrute. L'expérience développeur et l'effort d'intégration feront la différence dans votre approche.
Consulting
Hiring is underway in this team of 99 people. These profiles sell advice for a living: come with a sharp point of view, not a generic pitch.
Le recrutement est ouvert dans cette équipe de 99 personnes. Ces profils vendent du conseil : arrivez avec un point de vue affûté, pas un pitch générique.
Sales
A team of 96 people, currently hiring. Sales leaders respect good selling: a sharp, well-researched approach is your best credential.
Une équipe de 96 personnes, actuellement en recrutement. Les directeurs commerciaux respectent la belle vente : une approche affûtée et documentée est votre meilleure carte de visite.
Finance
This 79-person department is actively recruiting. These decision makers arbitrate budgets: a well-quantified business case is your best door opener.
Ce département de 79 personnes recrute activement. Ces décideurs arbitrent les budgets : un business case bien chiffré est votre meilleur sésame.
Operations
Hiring is underway in this team of 79 people. Operations leaders live in the concrete: a pilot scoped on one process will convince more than a demo.
Le recrutement est ouvert dans cette équipe de 79 personnes. Les responsables opérations vivent dans le concret : un pilote cadré sur un process convaincra plus qu'une démo.
Customer Service
A team of 73 people, currently hiring. Support leaders constantly arbitrate between quality and cost: bring benchmarks and you become relevant immediately.
Une équipe de 73 personnes, actuellement en recrutement. Les responsables support arbitrent en permanence entre qualité et coût : apportez des points de comparaison et vous devenez immédiatement pertinent.
FAQ Addepar
What industry does Addepar operate in?
Addepar is active in the Software Development industry, specifically in the Technology, Information and Media category.
How many employees does Addepar have?
Addepar has approximately 5,000 employees (in the 1001-5000 range). This figure is an estimate to help qualify the account, not a legally certified number.
How do I find contacts at Addepar?
With Zeliq, you can find the right decision makers at Addepar, get their verified emails and direct phone numbers, and engage them through targeted multichannel sequences.
Where is Addepar headquartered?
Addepar is headquartered in United States.
Which departments are hiring at Addepar?
Hiring is currently active at Addepar in these departments: Consulting, Customer service, Engineering and technical. A useful signal to prioritise and time your prospecting.
What is the organizational chart of Addepar?
Based on public professional data, Addepar's organizational chart includes roles such as Human Resources Business Partner, CTO, Vp, Client Solutions, Vice President Sales Operations, Director of Engineering, Lead, Enterprise Solutions Architect. Zeliq lets you find the verified contact details behind each of these roles.
Which decision makers recently joined Addepar?
Recent leadership arrivals at Addepar include General Counsel, Director of Engineering, Head of Partner Solutions, Head of Client Strategy and Operations, Product Marketing Lead - Segments. A new decision maker's first months are the best window to reach out; find their verified email and phone on Zeliq.
Why use this data before prospecting Addepar?
Knowing Addepar's industry, headcount, and business signals lets you personalise your outreach, prioritise high-potential accounts, and reach the right decision makers from the very first contact.
Quel est le secteur d'activité de Addepar ?
Addepar est active dans le secteur Développement de logiciels, plus précisément dans la catégorie Technologie, information et médias.
Quelle est la taille de Addepar ?
Addepar compte environ 5 000 employés (tranche 1001-5000). Cette donnée est un ordre de grandeur pour qualifier le compte, et non un chiffre légal certifié.
Comment trouver des contacts professionnels chez Addepar ?
Avec Zeliq, vous trouvez les bons décideurs chez Addepar, récupérez leurs emails vérifiés et téléphones directs, et les engagez via des séquences multicanales ciblées.
Où est situé le siège social de Addepar ?
Addepar est basée à États-Unis.
Quels départements recrutent actuellement chez Addepar ?
Le recrutement est actuellement actif chez Addepar dans ces départements : Conseil, Service client, Ingénierie et technique. Un signal utile pour prioriser et timer votre prospection.
Quel est l'organigramme de Addepar ?
D'après les données professionnelles publiques, l'organigramme de Addepar comprend des postes tels que Human Resources Business Partner, CTO, Vp, Client Solutions, Vice President Sales Operations, Director of Engineering, Lead, Enterprise Solutions Architect. Zeliq permet de retrouver les coordonnées vérifiées derrière chacun de ces postes.
Quels décideurs ont récemment rejoint Addepar ?
Les arrivées récentes chez Addepar incluent General Counsel, Director of Engineering, Head of Partner Solutions, Head of Client Strategy and Operations, Product Marketing Lead - Segments. Les premiers mois d'un nouveau décideur sont la meilleure fenêtre de prise de contact ; retrouvez leur email vérifié et leur téléphone sur Zeliq.
Pourquoi utiliser ces données avant de prospecter Addepar ?
Connaître le secteur, l'effectif et les signaux business de Addepar permet de personnaliser l'approche commerciale, de prioriser les comptes à fort potentiel et d'identifier les bons interlocuteurs dès le premier contact.