Organigramme de Snap-On
Recrute Ce département recrute activement en ce moment.
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Décideurs chez Snap-On par fonction
Direction générale
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CEO C-Levelp@snapon.comObtenir l'email vérifié
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CEO C-Leveld@snapon.comObtenir l'email vérifié
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President Snap-on Repair Systems C-Levelj@snapon.comObtenir l'email vérifié
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Chief Innovation Officer C-Levelb@snapon.comObtenir l'email vérifié
Finance
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CFO C-Levelb@snapon.comObtenir l'email vérifié
Décideurs chez Snap-On
Départements en recrutement actif 11 départements
Ces départements de Snap-On recrutent activement : un signal fort pour bien timer votre prospection.
Financement et actualités de Snap-On
Financement
| Dernière levée | Autre · 2 M $ |
|---|---|
| Financement total | 2 M $ (1 tour) |
Structure des équipes effectifs par département
Comment bien prospecter les départements de Snap-On
Ventes
Le département le plus important de l'entreprise (861 personnes), en pleine phase de recrutement. Les directeurs commerciaux respectent la belle vente : une approche affûtée et documentée est votre meilleure carte de visite.
Technique
Ce département de 413 personnes recrute activement. Évitez le discours marketing : ces décideurs attendent des cas d'usage précis, de la documentation et une preuve de valeur rapide.
Opérations
Le recrutement est ouvert dans cette équipe de 327 personnes. L'efficacité des process et la maîtrise des coûts sont les angles qui parlent à ces décideurs.
Autre
Une équipe de 281 personnes, actuellement en recrutement. Une équipe transverse aux cas d'usage variés : qualifiez les rôles réels avant d'adapter votre pitch.
Finance
Ce département de 182 personnes recrute activement. Construisez votre pitch autour du ROI, du délai de rentabilité et de la réduction des risques : le langage de ce département.
Service client
Le recrutement est ouvert dans cette équipe de 130 personnes. Temps de réponse et scores de satisfaction sont leur combat quotidien : un angle concret pour votre premier message.
FAQ Snap-On
Qui dirige Snap-On ?
Le poste de direction le plus élevé identifié chez Snap-On est « Franchise Owner », d'après les données publiques mises à jour le 25 oct. 2026.
Combien de décideurs chez Snap-On ?
165 décideurs identifiés, dont 80 au niveau direction.
Comment contacter un décideur de Snap-On ?
Les emails et numéros vérifiés sont accessibles dans Zeliq, avec des crédits offerts à l'inscription.
Quels départements recrutent chez Snap-On ?
Administratif, Service client et Ingénierie et technique, d'après les offres publiées au 25 oct. 2026.
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À propos de Snap-On
Snap-On est une entreprise du secteur Fabrication de machines, basée aux États-Unis. Fondée en 1920, l'entreprise emploie environ 10 000 personnes. Snap-On appartient au secteur Industrie manufacturière, avec un positionnement spécifique sur le segment Fabrication de machines. Sa clientèle est avant tout professionnelle : Snap-On fonctionne sur un modèle B2B. Snap-On a réalisé 1 tour de financement pour un total de 2 M $. Le chiffre d'affaires annuel est estimé à environ 5,2 Md $. Les données ci-dessous (secteur, effectif, localisation et signaux business) aident les équipes commerciales à qualifier Snap-On et à identifier les bons décideurs dès le premier contact.
Activité et marché
Snap-On opère dans le segment Fabrication de machines, au sein du secteur Industrie manufacturière. En tant qu'entreprise B2B, Snap-On s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. Côté structure, elle est enregistrée comme « Société cotée ».