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Murata Power Solutions

Fabrication d'appareils électriques et électroniques · États-Unis · 5 000 salariés

5 Décideurs identifiés
5 000 Employés
2 M $ CA annuel
2007 Fondée

Organigramme de Murata Power Solutions

Postes identifiés au sein de l'équipe dirigeante de Murata Power Solutions, à partir de données professionnelles publiques, mis à jour le 25 oct. 2026.

Département

Recrute Ce département recrute activement en ce moment.

Organigramme complet de Murata Power Solutions

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Intitulé de poste Département Personnes Action

Décideurs chez Murata Power Solutions par fonction

Direction générale

RH

Tech

Autres fonctions

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Décideurs chez Murata Power Solutions

5 identifiés 1 C-Level 4 Directeurs
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Départements en recrutement actif 4 départements

Ingénierie et technique
Finance et comptabilité
Ressources humaines
Opérations

Ces départements de Murata Power Solutions recrutent activement : un signal fort pour bien timer votre prospection.

Structure des équipes effectifs par département

Recrute Technique
97
Recrute Opérations
24
Produit
13
Administratif
12
Recrute Finance
12
Autre
12
Recrute Ressources humaines
10
Gestion de projet
10

Comment bien prospecter les départements de Murata Power Solutions

Technique

Avec 97 personnes, c'est la plus grosse équipe de l'organisation, et elle recrute. Les équipes techniques vérifient les affirmations : une documentation publique, un bac à sable ou une offre d'essai vendront à votre place.

Opérations

Une équipe de 24 personnes, actuellement en recrutement. Mettez en avant des gains de temps mesurables et la réduction des erreurs : les métriques sur lesquelles cette fonction est évaluée.

Produit

Une équipe de 13 personnes. La pression de la roadmap et la priorisation sont leur quotidien : montrez comment vous réduisez la friction en discovery ou en delivery.

Finance

Ce département de 12 personnes recrute activement. Le timing compte ici : approchez-les autour des cycles budgétaires, quand les arbitrages sont réellement ouverts.

Administratif

Ce département compte 12 personnes. Les tâches répétitives pèsent lourd ici : chiffrez les heures gagnées et vous garderez leur attention.

Ressources humaines

Le recrutement est ouvert dans cette équipe de 10 personnes. Les équipes RH sont très sollicitées par les prestataires : différenciez-vous par des preuves, des références et des chiffres plutôt que des promesses.

Essayer la démo de l'email finder Zeliq →

FAQ Murata Power Solutions

Qui dirige Murata Power Solutions ?

Le poste de direction le plus élevé identifié chez Murata Power Solutions est « Director of Human Resources (uk) », d'après les données publiques mises à jour le 25 oct. 2026.

Combien de décideurs chez Murata Power Solutions ?

5 décideurs identifiés, dont 1 au niveau direction.

Comment contacter un décideur de Murata Power Solutions ?

Les emails et numéros vérifiés sont accessibles dans Zeliq, avec des crédits offerts à l'inscription.

Quels départements recrutent chez Murata Power Solutions ?

Ingénierie et technique, Finance et comptabilité et Ressources humaines, d'après les offres publiées au 25 oct. 2026.

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À propos de Murata Power Solutions

Murata Power Solutions est une entreprise spécialisée dans le secteur Fabrication d'appareils électriques et électroniques, implantée aux États-Unis. Fondée en 2007, l'entreprise compte environ 5 000 collaborateurs. Au sein du secteur Industrie manufacturière, Murata Power Solutions opère spécifiquement dans le segment Fabrication d'appareils électriques et électroniques. Murata Power Solutions est une entreprise B2B, qui s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. La société génère environ 2 M $ de chiffre d'affaires annuel. Les équipes commerciales peuvent s'appuyer sur cette fiche pour qualifier Murata Power Solutions, repérer les signaux business et entrer en relation avec des décideurs vérifiés.

Activité et marché

L'entreprise évolue dans le segment Fabrication d'appareils électriques et électroniques du secteur Industrie manufacturière. En tant qu'entreprise B2B, Murata Power Solutions s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. L'entreprise est catégorisée « Société cotée ».