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Sweetser

Santé mentale · États-Unis · 1 000 salariés

Santé mentale États-Unis B2B Fondée 1828
16 Décideurs identifiés
+1 Nouveaux (6 mois)
1 000 Employés
1828 Fondée

Organigramme de Sweetser

Postes identifiés au sein de l'équipe dirigeante de Sweetser, à partir de données professionnelles publiques, mis à jour le 1 nov. 2026.

Département

Organigramme complet de Sweetser

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Intitulé de poste Département Personnes Action

Décideurs chez Sweetser par fonction

Direction générale

Marketing

RH

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Décideurs chez Sweetser

16 identifiés 6 C-Level 10 Directeurs +1 nouveaux (6 mois)
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Départements en recrutement actif 6 départements

Service client
Formation
Ressources humaines
Médical
Autre
Gestion de projet

Ces départements de Sweetser recrutent activement : un signal fort pour bien timer votre prospection.

Financement et actualités de Sweetser

Actualités de Sweetser

  1. Nomination

    Nouveau Lead Psychiatric Nurse Practitioner nommé — Médical

Obtenir l'email et le téléphone de ces nouveaux décideurs →

Structure des équipes effectifs par département

Recrute Médical
100
Conseil
26
Recrute Autre
24
Opérations
19
Recrute Ressources humaines
18
Recrute Formation
17
Administratif
11
Direction générale
10

Comment bien prospecter les départements de Sweetser

Médical

Avec 100 personnes, c'est la plus grosse équipe de l'organisation, et elle recrute. Les équipes médicales font confiance aux références de pairs : citez des organisations comparables que vous servez déjà.

Autre

Une équipe de 24 personnes, actuellement en recrutement. Difficile à lire de l'extérieur : profitez d'un premier échange pour cartographier qui fait quoi avant de pousser une offre.

Ressources humaines

Ce département de 18 personnes recrute activement. L'efficacité du recrutement, l'onboarding et la rétention sont les priorités sur lesquelles ancrer votre approche.

Formation

Le recrutement est ouvert dans cette équipe de 17 personnes. La production de contenus et la logistique absorbent l'essentiel de leur bande passante : proposez un gain de temps sur l'un des deux et la conversation démarre.

Service client

Une équipe de 4 personnes, actuellement en recrutement. Le volume de tickets et l'outillage du support sont des sujets structurels à aborder tôt dans la conversation.

Gestion de projet

Ce département de 2 personnes recrute activement. Les débats de méthodologie sont permanents ici : ancrez votre pitch dans leur cadre existant plutôt que contre lui.

Essayer la démo de l'email finder Zeliq →

FAQ Sweetser

Qui dirige Sweetser ?

Le poste de direction le plus élevé identifié chez Sweetser est « CEO », d'après les données publiques mises à jour le 1 nov. 2026.

Combien de décideurs chez Sweetser ?

16 décideurs identifiés, dont 6 au niveau direction.

Comment contacter un décideur de Sweetser ?

Les emails et numéros vérifiés sont accessibles dans Zeliq, avec des crédits offerts à l'inscription.

Quels départements recrutent chez Sweetser ?

Service client, Formation et Ressources humaines, d'après les offres publiées au 1 nov. 2026.

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À propos de Sweetser

Sweetser est une société active dans le secteur Santé mentale, implantée aux États-Unis. Créée en 1828, la société s'appuie sur un effectif d'environ 1 000 personnes. Sweetser appartient au secteur Hôpitaux et santé, avec un positionnement spécifique sur le segment Santé mentale. Sa clientèle est avant tout professionnelle : Sweetser fonctionne sur un modèle B2B. Cette fiche regroupe les principales informations disponibles sur Sweetser, notamment le secteur, la taille, la localisation, les signaux business et les contacts B2B, pour aider les équipes commerciales à qualifier le compte et identifier les bons interlocuteurs avant la prise de contact.

Activité et marché

Sweetser est positionnée sur le segment Santé mentale, dans le secteur Hôpitaux et santé. En tant qu'entreprise B2B, Sweetser s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. Côté structure, elle est enregistrée comme « Organisation à but non lucratif ».