Organizational Chart of Exasol
Decision-maker contacts at Exasol
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CPO C-Levela@exasol.com
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Chief Commercial Officer (cco) C-Levele@exasol.com
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CTO C-Levelm@exasol.com
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CEO C-Levelj@exasol.com
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CFO C-Levelj@exasol.com
Decision makers at Exasol
Latest news at Exasol
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Appointment
New Senior Director of Engineering appointed — Engineering and technical
Nouveau Senior Director of Engineering nommé — Ingénierie et technique
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Appointment
New Director, Sales Emea appointed — Sales
Nouveau Director, Sales Emea nommé — Ventes
Funding
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Team Structure headcount by department
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Software Development · Germany
About Exasol
Exasol is a Software Development company, operating from Germany. Founded in 2000, the company employs approximately 500 people. As part of the broader Technology, Information and Media sector, Exasol operates specifically in the Software Development segment. Exasol is a B2B company, primarily serving business clients and professional organisations. Exasol has raised funding across 3 rounds. The company generates approximately $44M in annual revenue. This profile compiles key information about Exasol, including industry, size, location, business signals, and B2B contacts, to help sales teams qualify the account and identify the right decision makers before reaching out.
Exasol est une entreprise du secteur Développement de logiciels, implantée en Allemagne. Fondée en 2000, l'entreprise emploie environ 500 personnes. Au sein du secteur Technologie, information et médias, Exasol opère spécifiquement dans le segment Développement de logiciels. Exasol est une entreprise B2B, qui s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. Exasol a réalisé 3 tours de financement. La société génère environ 44 M $ de chiffre d'affaires annuel. Cette fiche regroupe les principales informations disponibles sur Exasol, notamment le secteur, la taille, la localisation, les signaux business et les contacts B2B, pour aider les équipes commerciales à qualifier le compte et identifier les bons interlocuteurs avant la prise de contact.
Activity & Market
The company evolves in the Software Development segment of the Technology, Information and Media sector. As a B2B company, Exasol primarily serves business clients and professional organisations. The company is categorised as “Public company”.
L'entreprise évolue dans le segment Développement de logiciels du secteur Technologie, information et médias. En tant qu'entreprise B2B, Exasol s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. L'entreprise est catégorisée « Société cotée ».
How to prospect Exasol's departments
Technical
The company's largest department, with 71 people. Skip the marketing speak: these decision makers expect precise use cases, documentation and a quick proof of value.
Le département le plus important de l'entreprise, avec 71 personnes. Évitez le discours marketing : ces décideurs attendent des cas d'usage précis, de la documentation et une preuve de valeur rapide.
Sales
With 13 people, this is the organisation's second pillar. Sales leaders respect good selling: a sharp, well-researched approach is your best credential.
Avec 13 personnes, c'est le deuxième pilier de l'organisation. Les directeurs commerciaux respectent la belle vente : une approche affûtée et documentée est votre meilleure carte de visite.
Other
11 people work in this department. Hard to read from the outside: use a first exchange to map who does what before pushing an offer.
11 personnes travaillent dans ce département. Difficile à lire de l'extérieur : profitez d'un premier échange pour cartographier qui fait quoi avant de pousser une offre.
Finance
A team of 10 people. Timing matters here: approach them around budget planning cycles, when arbitrations are actually open.
Une équipe de 10 personnes. Le timing compte ici : approchez-les autour des cycles budgétaires, quand les arbitrages sont réellement ouverts.
General Management
This department counts 10 people. General management thinks in strategic priorities: link your value proposition to one of theirs or you will not get a reply.
Ce département compte 10 personnes. La direction générale raisonne en priorités stratégiques : reliez votre proposition de valeur à l'une des leurs, sinon vous n'aurez pas de réponse.
HR
9 people work in this department. Recruitment efficiency, onboarding and retention are the priorities to anchor your outreach on.
9 personnes travaillent dans ce département. L'efficacité du recrutement, l'onboarding et la rétention sont les priorités sur lesquelles ancrer votre approche.
FAQ Exasol
What industry does Exasol operate in?
Exasol is active in the Software Development industry, specifically in the Technology, Information and Media category.
How many employees does Exasol have?
Exasol has approximately 500 employees (in the 201-500 range). This figure is an estimate to help qualify the account, not a legally certified number.
How do I find contacts at Exasol?
Zeliq helps you surface decision makers at Exasol, enrich them with verified emails and direct dials, and reach out through personalised multichannel prospecting sequences.
Where is Exasol headquartered?
Exasol is headquartered in Germany.
What is the organizational chart of Exasol?
Roles identified within Exasol's organization include CTO, CFO, Vice President IT & Information Security, Vice President Strategy, Global Head of Customer Support, Head of Engineering Operations. With Zeliq, you can enrich each of these roles with verified emails and direct phone numbers.
Which decision makers recently joined Exasol?
In the last 6 months, Exasol appointed new decision makers including Senior Director of Engineering, Director, Sales Emea. Newly appointed leaders typically review tools and vendors early on — their verified contacts are available on Zeliq.
Why use this data before prospecting Exasol?
Knowing Exasol's industry, headcount, and business signals lets you personalise your outreach, prioritise high-potential accounts, and reach the right decision makers from the very first contact.
Quel est le secteur d'activité de Exasol ?
Exasol est active dans le secteur Développement de logiciels, plus précisément dans la catégorie Technologie, information et médias.
Quelle est la taille de Exasol ?
Exasol compte environ 500 employés (tranche 201-500). Cette donnée est un ordre de grandeur pour qualifier le compte, et non un chiffre légal certifié.
Comment trouver des contacts professionnels chez Exasol ?
Zeliq vous aide à repérer les décideurs chez Exasol, à enrichir leurs emails vérifiés et lignes directes, et à les contacter via des séquences de prospection personnalisées.
Où est situé le siège social de Exasol ?
Exasol est basée à Allemagne.
Quel est l'organigramme de Exasol ?
Les postes identifiés au sein de l'organisation de Exasol incluent CTO, CFO, Vice President IT & Information Security, Vice President Strategy, Global Head of Customer Support, Head of Engineering Operations. Avec Zeliq, vous enrichissez chacun de ces postes avec des emails vérifiés et téléphones directs.
Quels décideurs ont récemment rejoint Exasol ?
Au cours des 6 derniers mois, Exasol a nommé de nouveaux décideurs, notamment : Senior Director of Engineering, Director, Sales Emea. Un dirigeant fraîchement nommé revoit ses outils et prestataires dès ses premiers mois — leurs contacts vérifiés sont disponibles sur Zeliq.
Pourquoi utiliser ces données avant de prospecter Exasol ?
Connaître le secteur, l'effectif et les signaux business de Exasol permet de personnaliser l'approche commerciale, de prioriser les comptes à fort potentiel et d'identifier les bons interlocuteurs dès le premier contact.