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Sfr Business

Fiche entreprise · effectif, organigramme & contacts B2B

Télécommunications France B2B Fondée 2008
62 Décideurs identifiés
5 000 Employés
2008 Fondée

Organigramme de Sfr Business

Postes identifiés au sein de l'équipe dirigeante de Sfr Business, d'après les données professionnelles publiques.

Département

Organigramme complet de Sfr Business

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Récupérer leurs contacts via Zeliq →

Intitulé de poste Département Personnes Action

Contacts décideurs chez Sfr Business

Débloquer emails et téléphones →

Décideurs chez Sfr Business

62 identifiés 1 C-Level 61 Directeurs
Les voir sur Zeliq →

Structure des équipes effectifs par département

Ventes
659
Technique
279
Autre
265
Gestion de projet
210
Service client
88
Opérations
65
Conseil
55
Direction générale
40

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À propos de Sfr Business

Sfr Business est une société active dans le secteur Télécommunications, implantée en France. L'entreprise a été fondée en 2008 et s'appuie sur un effectif d'environ 5 000 personnes. Dans l'ensemble du secteur Technologie, information et médias, Sfr Business se concentre sur le segment Télécommunications. Sfr Business est une entreprise B2B, qui s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. Les données ci-dessous (secteur, effectif, localisation et signaux business) aident les équipes commerciales à qualifier Sfr Business et à identifier les bons décideurs dès le premier contact.

Activité et marché

L'entreprise évolue dans le segment Télécommunications du secteur Technologie, information et médias. En tant qu'entreprise B2B, Sfr Business s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. L'entreprise est catégorisée « Société cotée ».

Comment bien prospecter les départements de Sfr Business

Ventes

Le département le plus important de l'entreprise, avec 659 personnes. Parlez chiffres (conversion, durée de cycle, couverture de pipeline) et vous capterez rapidement leur attention.

Technique

Avec 279 personnes, c'est le deuxième pilier de l'organisation. Évitez le discours marketing : ces décideurs attendent des cas d'usage précis, de la documentation et une preuve de valeur rapide.

Autre

265 personnes travaillent dans ce département. Difficile à lire de l'extérieur : profitez d'un premier échange pour cartographier qui fait quoi avant de pousser une offre.

Gestion de projet

Une équipe de 210 personnes. Ces profils portent la responsabilité du delivery : tout ce qui dérisque un jalon capte leur attention.

Service client

Ce département compte 88 personnes. Les responsables support arbitrent en permanence entre qualité et coût : apportez des points de comparaison et vous devenez immédiatement pertinent.

Opérations

65 personnes travaillent dans ce département. L'efficacité des process et la maîtrise des coûts sont les angles qui parlent à ces décideurs.

FAQ Sfr Business

Quel est le secteur d'activité de Sfr Business ?

Sfr Business opère dans le secteur Télécommunications, plus précisément dans la catégorie Technologie, information et médias.

Quelle est la taille de Sfr Business ?

Sfr Business compte environ 5 000 employés (tranche 1001-5000). Cette donnée est un ordre de grandeur pour qualifier le compte, et non un chiffre légal certifié.

Comment trouver des contacts professionnels chez Sfr Business ?

Avec Zeliq, vous trouvez les bons décideurs chez Sfr Business, récupérez leurs emails vérifiés et téléphones directs, et les engagez via des séquences multicanales ciblées.

Où est situé le siège social de Sfr Business ?

Sfr Business est basée à France.

Quel est l'organigramme de Sfr Business ?

Les postes identifiés au sein de l'organisation de Sfr Business incluent CFO, Ingénieur Commercial Partenaire - Région Méditerranée, Directeur Régional, Directeur des Ventes, Responsable du Service Relation Clients Technique Mobile - Service Client B2b, Responsable Adv Ict. Avec Zeliq, vous enrichissez chacun de ces postes avec des emails vérifiés et téléphones directs.

Pourquoi utiliser ces données avant de prospecter Sfr Business ?

Connaître le secteur, l'effectif et les signaux business de Sfr Business permet de personnaliser l'approche commerciale, de prioriser les comptes à fort potentiel et d'identifier les bons interlocuteurs dès le premier contact.