Organigramme de Human
Recrute Ce département recrute activement en ce moment.
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Décideurs chez Human par fonction
Direction générale
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Chief Technology and Product Officer C-Levelc@humansecurity.comObtenir l'email vérifié
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President, Gtm C-Levelc@humansecurity.comObtenir l'email vérifié
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Co-founder & Executive Chairman C-Levelt@humansecurity.comObtenir l'email vérifié
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Chief Scientist C-Levelj@humansecurity.comObtenir l'email vérifié
Tech
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Chief Information Security Officer (ciso) Threat Intelligence C-Levelg@humansecurity.comObtenir l'email vérifié
Décideurs chez Human
Départements en recrutement actif 3 départements
Ces départements de Human recrutent activement : un signal fort pour bien timer votre prospection.
Financement et actualités de Human
Financement
| Dernière levée | Capital-risque · 50 M $ |
|---|---|
| Financement total | 181 M $ (8 tours) |
Actualités de Human
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Nomination
Nouveau Interim Chief Executive Officer nommé — Direction générale
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Nomination
Nouveau Sr. Director, Devops nommé — Ingénierie et technique
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Nomination
Nouveau Senior Director, Technical Account Management nommé — Direction générale
Structure des équipes effectifs par département
Comment bien prospecter les départements de Human
Technique
Avec 95 personnes, c'est la plus grosse équipe de l'organisation, et elle recrute. L'expérience développeur et l'effort d'intégration feront la différence dans votre approche.
Ventes
Le recrutement est ouvert dans cette équipe de 54 personnes. Les directeurs commerciaux respectent la belle vente : une approche affûtée et documentée est votre meilleure carte de visite.
Recherche
Une équipe de 43 personnes, actuellement en recrutement. Cycles longs et méthodes rigoureuses : respectez leur tempo et apportez des preuves, pas du battage.
Marketing
23 personnes travaillent dans ce département. La qualité des leads, l'enrichissement de données et l'alignement avec les ventes sont des irritants récurrents à adresser dès l'accroche.
Autre
Une équipe de 22 personnes. Difficile à lire de l'extérieur : profitez d'un premier échange pour cartographier qui fait quoi avant de pousser une offre.
Ressources humaines
Ce département compte 19 personnes. Les équipes RH sont très sollicitées par les prestataires : différenciez-vous par des preuves, des références et des chiffres plutôt que des promesses.
FAQ Human
Qui dirige Human ?
Le poste de direction le plus élevé identifié chez Human est « CTO », d'après les données publiques mises à jour le 25 oct. 2026.
Combien de décideurs chez Human ?
75 décideurs identifiés, dont 9 au niveau direction.
Comment contacter un décideur de Human ?
Les emails et numéros vérifiés sont accessibles dans Zeliq, avec des crédits offerts à l'inscription.
Quels départements recrutent chez Human ?
Ingénierie et technique, Recherche et Ventes, d'après les offres publiées au 25 oct. 2026.
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À propos de Human
Human est une société active dans le secteur Sécurité informatique et réseaux, dont le siège social est situé à New York, États-Unis. Fondée en 2012, l'entreprise s'appuie sur un effectif d'environ 1 000 personnes. Dans l'ensemble du secteur Services professionnels, Human se concentre sur le segment Sécurité informatique et réseaux. Sa clientèle est avant tout professionnelle : Human fonctionne sur un modèle B2B. La société a levé des fonds à 8 reprises pour un total de 181 M $. Son chiffre d'affaires annuel avoisine 100 M $. Utilisez cette page pour consulter le secteur, l'effectif, la localisation et les signaux de recrutement de Human, et accéder à des contacts B2B vérifiés avant votre prochaine prise de contact.
Activité et marché
L'entreprise évolue dans le segment Sécurité informatique et réseaux du secteur Services professionnels. En tant qu'entreprise B2B, Human s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. Côté structure, elle est enregistrée comme « Société privée ».