Organizational Chart of Catapult Learning
Decision-maker contacts at Catapult Learning
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President C-Levelm@catapultlearning.com
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Executive Managersc@catapultlearning.com
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Human Resources Business Partner Managersa@catapultlearning.com
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Vice President, New Jersey Programs VPg@catapultlearning.com
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Territory Vice President VPj@catapultlearning.com
Decision makers at Catapult Learning
Latest news at Catapult Learning
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Appointment
New Human Resources Business Partner appointed — Human resources
Nouveau Human Resources Business Partner nommé — Ressources humaines
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Appointment
New Associate Director appointed — General management
Nouveau Associate Director nommé — Direction générale
Funding
| Last round | Debt financing · $93M |
|---|---|
| Total funding | $93M (1 round) |
Team Structure headcount by department
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About Catapult Learning
Catapult Learning is a Education Administration Programs company, based in United States. Founded in 1976, the company counts about 5,000 employees. Catapult Learning belongs to the Government Administration sector, with a specific positioning on Education Administration Programs. Catapult Learning is a B2B company, primarily serving business clients and professional organisations. To date, Catapult Learning has completed 1 funding round totalling $93M. Its estimated yearly revenue stands at about $630M. The data below (industry, headcount, location and business signals) helps sales teams qualify Catapult Learning and pinpoint the right decision makers from the first touchpoint.
Catapult Learning est une entreprise du secteur Administration de l'éducation, basée aux États-Unis. Fondée en 1976, l'entreprise s'appuie sur un effectif d'environ 5 000 personnes. Catapult Learning appartient au secteur Administration publique, avec un positionnement spécifique sur le segment Administration de l'éducation. Catapult Learning est une entreprise B2B, qui s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. À ce jour, Catapult Learning a bouclé 1 tour de financement pour un total de 93 M $. Son chiffre d'affaires annuel avoisine 630 M $. Les données ci-dessous (secteur, effectif, localisation et signaux business) aident les équipes commerciales à qualifier Catapult Learning et à identifier les bons décideurs dès le premier contact.
Activity & Market
Catapult Learning operates in the Education Administration Programs segment, part of the broader Government Administration sector. As a B2B company, Catapult Learning primarily serves business clients and professional organisations. The company is categorised as “Privately held”.
Catapult Learning opère dans le segment Administration de l'éducation, au sein du secteur Administration publique. En tant qu'entreprise B2B, Catapult Learning s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. L'entreprise est catégorisée « Société privée ».
How to prospect Catapult Learning's departments
Education
With 788 people, this is the organisation's biggest team. Training teams are judged on skill development: completion rates and learner engagement are the metrics to speak to.
Avec 788 personnes, c'est la plus grande équipe de l'organisation. Les équipes formation sont évaluées sur la montée en compétence : taux de complétion et engagement des apprenants sont les métriques à adresser.
Project Management
The company's second-largest department (72 people). Deadlines and cross-team coordination are the daily battle: position yourself on predictability and visibility.
Deuxième département de l'entreprise (72 personnes). Délais et coordination inter-équipes sont le combat quotidien : positionnez-vous sur la prévisibilité et la visibilité.
Medical
This department counts 57 people. Medical teams trust peer references: name comparable organisations you already serve.
Ce département compte 57 personnes. Les équipes médicales font confiance aux références de pairs : citez des organisations comparables que vous servez déjà.
Consulting
48 people work in this department. Billable time is the key metric: anything that reduces non-billable work deserves a spot in your opener.
48 personnes travaillent dans ce département. Le temps facturable est la métrique reine : tout ce qui réduit le travail non facturable mérite une place dans votre accroche.
HR
A team of 48 people. Recruitment efficiency, onboarding and retention are the priorities to anchor your outreach on.
Une équipe de 48 personnes. L'efficacité du recrutement, l'onboarding et la rétention sont les priorités sur lesquelles ancrer votre approche.
General Management
This department counts 47 people. A good executive approach often starts lower in the organisation: build an internal champion before going top-down.
Ce département compte 47 personnes. Une bonne approche des dirigeants commence souvent plus bas dans l'organisation : construisez un allié interne avant de viser le sommet.
FAQ Catapult Learning
What industry does Catapult Learning operate in?
Catapult Learning operates in the Education Administration Programs industry, specifically in the Government Administration category.
How many employees does Catapult Learning have?
Catapult Learning has approximately 5,000 employees (in the 1001-5000 range). This figure is an estimate to help qualify the account, not a legally certified number.
How do I find contacts at Catapult Learning?
With Zeliq, you can find the right decision makers at Catapult Learning, get their verified emails and direct phone numbers, and engage them through targeted multichannel sequences.
Where is Catapult Learning headquartered?
Catapult Learning is headquartered in United States.
What is the organizational chart of Catapult Learning?
Roles identified within Catapult Learning's organization include President, Territory Vice President, Vice President, New Jersey Programs, Regional Director, Director of Partnerships, Executive. With Zeliq, you can enrich each of these roles with verified emails and direct phone numbers.
Which decision makers recently joined Catapult Learning?
Recent leadership arrivals at Catapult Learning include Human Resources Business Partner, Associate Director. A new decision maker's first months are the best window to reach out; find their verified email and phone on Zeliq.
Why use this data before prospecting Catapult Learning?
With Catapult Learning's firmographics and business signals at hand, you can prioritise the account, personalise your approach, and contact the right people straight away.
Quel est le secteur d'activité de Catapult Learning ?
Catapult Learning opère dans le secteur Administration de l'éducation, plus précisément dans la catégorie Administration publique.
Quelle est la taille de Catapult Learning ?
Catapult Learning compte environ 5 000 employés (tranche 1001-5000). Cette donnée est un ordre de grandeur pour qualifier le compte, et non un chiffre légal certifié.
Comment trouver des contacts professionnels chez Catapult Learning ?
Avec Zeliq, vous trouvez les bons décideurs chez Catapult Learning, récupérez leurs emails vérifiés et téléphones directs, et les engagez via des séquences multicanales ciblées.
Où est situé le siège social de Catapult Learning ?
Catapult Learning est basée à États-Unis.
Quel est l'organigramme de Catapult Learning ?
Les postes identifiés au sein de l'organisation de Catapult Learning incluent President, Territory Vice President, Vice President, New Jersey Programs, Regional Director, Director of Partnerships, Executive. Avec Zeliq, vous enrichissez chacun de ces postes avec des emails vérifiés et téléphones directs.
Quels décideurs ont récemment rejoint Catapult Learning ?
Les arrivées récentes chez Catapult Learning incluent Human Resources Business Partner, Associate Director. Les premiers mois d'un nouveau décideur sont la meilleure fenêtre de prise de contact ; retrouvez leur email vérifié et leur téléphone sur Zeliq.
Pourquoi utiliser ces données avant de prospecter Catapult Learning ?
Avec les données firmographiques et les signaux business de Catapult Learning, vous priorisez le compte, personnalisez votre approche et contactez directement les bonnes personnes.