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Thomas Edison State University

Enseignement supérieur · États-Unis · 1 000 salariés

43 Décideurs identifiés
+1 Nouveaux (6 mois)
1 000 Employés
1972 Fondée

Organigramme de Thomas Edison State University

Postes identifiés au sein de l'équipe dirigeante de Thomas Edison State University, à partir de données professionnelles publiques, mis à jour le 18 oct. 2026.

Département

Organigramme complet de Thomas Edison State University

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Intitulé de poste Département Personnes Action

Décideurs chez Thomas Edison State University par fonction

Direction générale

RH

Autres fonctions

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Décideurs chez Thomas Edison State University

43 identifiés 1 C-Level 5 VP 37 Directeurs +1 nouveaux (6 mois)
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Financement et actualités de Thomas Edison State University

Financement

Dernière levée Autre · 100 K $
Financement total 491 K $ (3 tours)
Subvention 50 K $ juin 2019
Subvention 341 K $ août 2019
Subvention 100 K $ août 2019

Structure des équipes effectifs par département

Formation
257
Autre
61
Administratif
28
Direction générale
12
Marketing
12
Ressources humaines
11
Opérations
11
Technique
11

Comment bien prospecter les départements de Thomas Edison State University

Formation

Avec 257 personnes, c'est la plus grande équipe de l'organisation. La production de contenus et la logistique absorbent l'essentiel de leur bande passante : proposez un gain de temps sur l'un des deux et la conversation démarre.

Autre

Avec 61 personnes, c'est le deuxième pilier de l'organisation. Une équipe transverse aux cas d'usage variés : qualifiez les rôles réels avant d'adapter votre pitch.

Administratif

28 personnes travaillent dans ce département. Les tâches répétitives pèsent lourd ici : chiffrez les heures gagnées et vous garderez leur attention.

Direction générale

Une équipe de 12 personnes. L'attention des dirigeants est rare : une phrase percutante sur l'impact business vaut mieux que trois paragraphes de fonctionnalités.

Marketing

Ce département compte 12 personnes. La qualité des leads, l'enrichissement de données et l'alignement avec les ventes sont des irritants récurrents à adresser dès l'accroche.

Ressources humaines

11 personnes travaillent dans ce département. L'efficacité du recrutement, l'onboarding et la rétention sont les priorités sur lesquelles ancrer votre approche.

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FAQ Thomas Edison State University

Qui dirige Thomas Edison State University ?

Le poste de direction le plus élevé identifié chez Thomas Edison State University est « Chief Human Resources », d'après les données publiques mises à jour le 18 oct. 2026.

Combien de décideurs chez Thomas Edison State University ?

43 décideurs identifiés, dont 1 au niveau direction.

Comment contacter un décideur de Thomas Edison State University ?

Les emails et numéros vérifiés sont accessibles dans Zeliq, avec des crédits offerts à l'inscription.

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À propos de Thomas Edison State University

Thomas Edison State University est une entreprise du secteur Enseignement supérieur, basée aux États-Unis. L'entreprise a été fondée en 1972 et s'appuie sur un effectif d'environ 1 000 personnes. Thomas Edison State University appartient au secteur Éducation, avec un positionnement spécifique sur le segment Enseignement supérieur. Thomas Edison State University est une entreprise B2B, qui s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. La société a levé des fonds à 3 reprises pour un total de 491 K $. Utilisez cette page pour consulter le secteur, l'effectif, la localisation et les signaux de recrutement de Thomas Edison State University, et accéder à des contacts B2B vérifiés avant votre prochaine prise de contact.

Activité et marché

L'entreprise évolue dans le segment Enseignement supérieur du secteur Éducation. En tant qu'entreprise B2B, Thomas Edison State University s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. L'entreprise est catégorisée « Établissement d'enseignement ».