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The Amenity Collective

Hôtellerie · États-Unis · 5 000 salariés

Hôtellerie États-Unis B2B Fondée 1984
24 Décideurs identifiés
5 000 Employés
1984 Fondée

Organigramme de The Amenity Collective

Postes identifiés au sein de l'équipe dirigeante de The Amenity Collective, à partir de données professionnelles publiques, mis à jour le 18 oct. 2026.

Département

Organigramme complet de The Amenity Collective

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Intitulé de poste Département Personnes Action

Décideurs chez The Amenity Collective par fonction

Direction générale

Finance

Tech

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Décideurs chez The Amenity Collective

24 identifiés 6 C-Level 5 VP 13 Directeurs
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Départements en recrutement actif 1 département

Métiers spécialisés

Ces départements de The Amenity Collective recrutent activement : un signal fort pour bien timer votre prospection.

Structure des équipes effectifs par département

Finance
11
Ressources humaines
11
Technique
10
Direction générale
7
Opérations
6
Marketing
3
Autre
3
Juridique
2

Comment bien prospecter les départements de The Amenity Collective

Finance

C'est ici que se concentre le plus gros effectif de l'entreprise (11 personnes). Le timing compte ici : approchez-les autour des cycles budgétaires, quand les arbitrages sont réellement ouverts.

Ressources humaines

Deuxième département de l'entreprise (11 personnes). Les équipes RH sont très sollicitées par les prestataires : différenciez-vous par des preuves, des références et des chiffres plutôt que des promesses.

Technique

10 personnes travaillent dans ce département. Les équipes techniques vérifient les affirmations : une documentation publique, un bac à sable ou une offre d'essai vendront à votre place.

Direction générale

Une équipe de 7 personnes. La direction générale raisonne en priorités stratégiques : reliez votre proposition de valeur à l'une des leurs, sinon vous n'aurez pas de réponse.

Opérations

Ce département compte 6 personnes. Mettez en avant des gains de temps mesurables et la réduction des erreurs : les métriques sur lesquelles cette fonction est évaluée.

Marketing

3 personnes travaillent dans ce département. La qualité des leads, l'enrichissement de données et l'alignement avec les ventes sont des irritants récurrents à adresser dès l'accroche.

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FAQ The Amenity Collective

Qui dirige The Amenity Collective ?

Le poste de direction le plus élevé identifié chez The Amenity Collective est « CFO », d'après les données publiques mises à jour le 18 oct. 2026.

Combien de décideurs chez The Amenity Collective ?

24 décideurs identifiés, dont 6 au niveau direction.

Comment contacter un décideur de The Amenity Collective ?

Les emails et numéros vérifiés sont accessibles dans Zeliq, avec des crédits offerts à l'inscription.

Quels départements recrutent chez The Amenity Collective ?

Métiers spécialisés, d'après les offres publiées au 18 oct. 2026.

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À propos de The Amenity Collective

The Amenity Collective est une société active dans le secteur Hôtellerie, implantée aux États-Unis. Fondée en 1984, l'entreprise compte environ 5 000 collaborateurs. Dans l'ensemble du secteur Hébergement et restauration, The Amenity Collective se concentre sur le segment Hôtellerie. The Amenity Collective vend principalement à d'autres entreprises (B2B) plutôt qu'au grand public. Les équipes commerciales peuvent s'appuyer sur cette fiche pour qualifier The Amenity Collective, repérer les signaux business et entrer en relation avec des décideurs vérifiés.

Activité et marché

The Amenity Collective est positionnée sur le segment Hôtellerie, dans le secteur Hébergement et restauration. En tant qu'entreprise B2B, The Amenity Collective s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. Côté structure, elle est enregistrée comme « Société cotée ».