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With 62 people, this is the organisation's biggest team. Time with patients is the priority: position your solution as a way to give hours back to care.

Avec 62 personnes, c'est la plus grande équipe de l'organisation. Le temps auprès des patients est la priorité : positionnez votre solution comme un moyen de redonner des heures au soin.

With 25 people, this is the organisation's second pillar. A cross-functional team where use cases vary: qualify the actual roles before tailoring your pitch.

Avec 25 personnes, c'est le deuxième pilier de l'organisation. Une équipe transverse aux cas d'usage variés : qualifiez les rôles réels avant d'adapter votre pitch.

This department counts 19 people. Deadlines and cross-team coordination are the daily battle: position yourself on predictability and visibility.

Ce département compte 19 personnes. Délais et coordination inter-équipes sont le combat quotidien : positionnez-vous sur la prévisibilité et la visibilité.

14 people work in this department. Operations leaders live in the concrete: a pilot scoped on one process will convince more than a demo.

14 personnes travaillent dans ce département. Les responsables opérations vivent dans le concret : un pilote cadré sur un process convaincra plus qu'une démo.

A team of 14 people. Developer experience and integration effort will make or break your pitch here.

Une équipe de 14 personnes. L'expérience développeur et l'effort d'intégration feront la différence dans votre approche.

This department counts 11 people. These profiles are often the gatekeepers of the organisation: a clear approach that respects their time opens more doors than pressure.

Ce département compte 11 personnes. Ces profils sont souvent les gardiens de l'organisation : une approche claire et respectueuse de leur temps ouvre plus de portes que l'insistance.