Organigramme de Positive Futures
Recrute Ce département recrute activement en ce moment.
Décideurs chez Positive Futures par fonction
Direction générale
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Executive Director Directeursp@positive-futures.netObtenir l'email vérifié
Marketing
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Head of Communications and Marketing Directeursj@positive-futures.netObtenir l'email vérifié
Finance
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Director of Finance Directeursi@positive-futures.netObtenir l'email vérifié
RH
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Human Resources Director Directeursc@positive-futures.netObtenir l'email vérifié
Autres fonctions
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Operations Director Directeursd@positive-futures.netObtenir l'email vérifié
Départements en recrutement actif 1 département
Ces départements de Positive Futures recrutent activement : un signal fort pour bien timer votre prospection.
Financement et actualités de Positive Futures
Actualités de Positive Futures
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Nomination
Nouveau Head of Human Resources nommé — Ressources humaines
Structure des équipes effectifs par département
Comment bien prospecter les départements de Positive Futures
Médical
C'est ici que se concentre le plus gros effectif de l'entreprise (36 personnes). Contraintes réglementaires et protocoles structurent tout ici : montrez que vous comprenez leur cadre de conformité avant de pitcher.
Opérations
Le recrutement est ouvert dans cette équipe de 17 personnes. Mettez en avant des gains de temps mesurables et la réduction des erreurs : les métriques sur lesquelles cette fonction est évaluée.
Service client
Une équipe de 16 personnes. Temps de réponse et scores de satisfaction sont leur combat quotidien : un angle concret pour votre premier message.
Autre
Ce département compte 13 personnes. Des profils variés se retrouvent ici : une approche orientée découverte fonctionne mieux qu'un pitch packagé.
Ressources humaines
10 personnes travaillent dans ce département. Les équipes RH sont très sollicitées par les prestataires : différenciez-vous par des preuves, des références et des chiffres plutôt que des promesses.
Administratif
Une équipe de 7 personnes. Les équipes administratives font tourner toute l'organisation : planification, coordination et flux documentaires sont des irritants quotidiens qu'un pitch d'efficacité concret peut adresser.
FAQ Positive Futures
Qui dirige Positive Futures ?
Le poste de direction le plus élevé identifié chez Positive Futures est « Director of Finance », d'après les données publiques mises à jour le 25 oct. 2026.
Combien de décideurs chez Positive Futures ?
7 décideurs identifiés.
Comment contacter un décideur de Positive Futures ?
Les emails et numéros vérifiés sont accessibles dans Zeliq, avec des crédits offerts à l'inscription.
Quels départements recrutent chez Positive Futures ?
Opérations, d'après les offres publiées au 25 oct. 2026.
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À propos de Positive Futures
Positive Futures est une entreprise du secteur Organisations civiques et sociales, implantée au Royaume-Uni. Fondée en 1995, l'entreprise emploie environ 1 000 personnes. Positive Futures appartient au secteur Services aux particuliers, avec un positionnement spécifique sur le segment Organisations civiques et sociales. Sa clientèle est avant tout professionnelle : Positive Futures fonctionne sur un modèle B2B. Le chiffre d'affaires annuel est estimé à environ 8 M $. Cette fiche regroupe les principales informations disponibles sur Positive Futures, notamment le secteur, la taille, la localisation, les signaux business et les contacts B2B, pour aider les équipes commerciales à qualifier le compte et identifier les bons interlocuteurs avant la prise de contact.
Activité et marché
L'entreprise évolue dans le segment Organisations civiques et sociales du secteur Services aux particuliers. En tant qu'entreprise B2B, Positive Futures s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. L'entreprise est catégorisée « Organisation à but non lucratif ».