Organigramme de Jungbunzlauer
Recrute Ce département recrute activement en ce moment.
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Décideurs chez Jungbunzlauer par fonction
Direction générale
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CEO C-Levelb@jungbunzlauer.comObtenir l'email vérifié
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COO C-Levelm@jungbunzlauer.comObtenir l'email vérifié
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CEO C-Levelm@jungbunzlauer.comObtenir l'email vérifié
Commercial
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President Jungbunzlauer Gmbh Sales Director Eeu C-Levelm@jungbunzlauer.comObtenir l'email vérifié
RH
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CHRO C-Levels@jungbunzlauer.comObtenir l'email vérifié
Décideurs chez Jungbunzlauer
Départements en recrutement actif 5 départements
Ces départements de Jungbunzlauer recrutent activement : un signal fort pour bien timer votre prospection.
Financement et actualités de Jungbunzlauer
Actualités de Jungbunzlauer
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Nomination
Nouveau Chief Operating Officer nommé — Direction générale
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Nomination
Nouveau Head of Human Resources nommé — Ressources humaines
Structure des équipes effectifs par département
Comment bien prospecter les départements de Jungbunzlauer
Opérations
Avec 72 personnes, c'est la plus grande équipe de l'organisation. Mettez en avant des gains de temps mesurables et la réduction des erreurs : les métriques sur lesquelles cette fonction est évaluée.
Technique
Une équipe de 54 personnes, actuellement en recrutement. Les équipes techniques vérifient les affirmations : une documentation publique, un bac à sable ou une offre d'essai vendront à votre place.
Autre
Ce département de 47 personnes recrute activement. Difficile à lire de l'extérieur : profitez d'un premier échange pour cartographier qui fait quoi avant de pousser une offre.
Recherche
Le recrutement est ouvert dans cette équipe de 18 personnes. Cycles longs et méthodes rigoureuses : respectez leur tempo et apportez des preuves, pas du battage.
Produit
Une équipe de 9 personnes, actuellement en recrutement. Ces profils passent leur temps à évaluer : proposez un moyen rapide et sans engagement de tester votre valeur.
Métiers spécialisés
Ce département de 6 personnes recrute activement. La planification et la coordination des équipes dévorent leurs journées : proposez des gains de temps concrets par chantier.
FAQ Jungbunzlauer
Qui dirige Jungbunzlauer ?
Le poste de direction le plus élevé identifié chez Jungbunzlauer est « CEO », d'après les données publiques mises à jour le 25 oct. 2026.
Combien de décideurs chez Jungbunzlauer ?
48 décideurs identifiés, dont 6 au niveau direction.
Comment contacter un décideur de Jungbunzlauer ?
Les emails et numéros vérifiés sont accessibles dans Zeliq, avec des crédits offerts à l'inscription.
Quels départements recrutent chez Jungbunzlauer ?
Ingénierie et technique, Autre et Produit, d'après les offres publiées au 25 oct. 2026.
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À propos de Jungbunzlauer
Jungbunzlauer est une entreprise du secteur Biotechnologie, basée en Suisse. Fondée en 1867, l'entreprise s'appuie sur un effectif d'environ 5 000 personnes. Jungbunzlauer appartient au secteur Hôpitaux et santé, avec un positionnement spécifique sur le segment Biotechnologie. Sa clientèle est avant tout professionnelle : Jungbunzlauer fonctionne sur un modèle B2B. Le chiffre d'affaires annuel est estimé à environ 1,5 Md $. Les données ci-dessous (secteur, effectif, localisation et signaux business) aident les équipes commerciales à qualifier Jungbunzlauer et à identifier les bons décideurs dès le premier contact.
Activité et marché
Jungbunzlauer opère dans le segment Biotechnologie, au sein du secteur Hôpitaux et santé. En tant qu'entreprise B2B, Jungbunzlauer s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. L'entreprise est catégorisée « Société privée ».