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Assura

Assurance · Suisse · 5 000 salariés

Assurance Suisse B2B Fondée 1978
31 Décideurs identifiés
5 000 Employés
1978 Fondée

Organigramme d'Assura

Postes identifiés au sein de l'équipe dirigeante d'Assura, à partir de données professionnelles publiques, mis à jour le 25 oct. 2026.

Département

Recrute Ce département recrute activement en ce moment.

Organigramme complet d'Assura

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Intitulé de poste Département Personnes Action

Décideurs chez Assura par fonction

Direction générale

Finance

RH

Tech

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Décideurs chez Assura

31 identifiés 10 C-Level 21 Directeurs
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Départements en recrutement actif 5 départements

Administratif
Finance et comptabilité
Direction générale
Ressources humaines
Opérations

Ces départements d'Assura recrutent activement : un signal fort pour bien timer votre prospection.

Structure des équipes effectifs par département

Ventes
138
Autre
132
Service client
129
Recrute Finance
85
Technique
65
Conseil
57
Recrute Direction générale
48
Recrute Administratif
40

Comment bien prospecter les départements de Assura

Ventes

C'est ici que se concentre le plus gros effectif de l'entreprise (138 personnes). Ces profils pratiquent la prospection au quotidien et sont réceptifs aux pitchs concrets sur le pipeline, la productivité et l'outillage commercial.

Finance

Ce département de 85 personnes recrute activement. Le timing compte ici : approchez-les autour des cycles budgétaires, quand les arbitrages sont réellement ouverts.

Direction générale

Le recrutement est ouvert dans cette équipe de 48 personnes. L'attention des dirigeants est rare : une phrase percutante sur l'impact business vaut mieux que trois paragraphes de fonctionnalités.

Administratif

Une équipe de 40 personnes, actuellement en recrutement. Les tâches répétitives pèsent lourd ici : chiffrez les heures gagnées et vous garderez leur attention.

Opérations

Ce département de 32 personnes recrute activement. Les responsables opérations vivent dans le concret : un pilote cadré sur un process convaincra plus qu'une démo.

Ressources humaines

Le recrutement est ouvert dans cette équipe de 16 personnes. L'efficacité du recrutement, l'onboarding et la rétention sont les priorités sur lesquelles ancrer votre approche.

Essayer la démo de l'email finder Zeliq →

FAQ Assura

Qui dirige Assura ?

Le poste de direction le plus élevé identifié chez Assura est « CIO », d'après les données publiques mises à jour le 25 oct. 2026.

Combien de décideurs chez Assura ?

31 décideurs identifiés, dont 10 au niveau direction.

Comment contacter un décideur d'Assura ?

Les emails et numéros vérifiés sont accessibles dans Zeliq, avec des crédits offerts à l'inscription.

Quels départements recrutent chez Assura ?

Administratif, Finance et comptabilité et Direction générale, d'après les offres publiées au 25 oct. 2026.

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À propos de Assura

Assura est une entreprise spécialisée dans le secteur Assurance, basée en Suisse. Créée en 1978, la société emploie environ 5 000 personnes. Au sein du secteur Services financiers, Assura opère spécifiquement dans le segment Assurance. Sa clientèle est avant tout professionnelle : Assura fonctionne sur un modèle B2B. Les données ci-dessous (secteur, effectif, localisation et signaux business) aident les équipes commerciales à qualifier Assura et à identifier les bons décideurs dès le premier contact.

Activité et marché

Assura opère dans le segment Assurance, au sein du secteur Services financiers. En tant qu'entreprise B2B, Assura s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. Côté structure, elle est enregistrée comme « Société privée ».