Decision Makers at Wayra
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Organizational Chart of Wayra
Team Structure headcount by department
Funding
| Last round | Seed · $27K |
|---|---|
| Total funding | $27K (1 round) |
Companies similar to Wayra
About Wayra
Wayra operates in the Telecommunications industry, operating from Spain. Founded in 2011, the company counts about 500 employees. As part of the broader Technology, Information and Media sector, Wayra operates specifically in the Telecommunications segment. Wayra sells primarily to other businesses (B2B) rather than to end consumers. To date, Wayra has completed 1 funding round totalling $27K. The company generates approximately $3M in annual revenue. Sales teams can rely on this profile to qualify Wayra, spot business signals, and connect with verified decision makers.
Wayra est une entreprise spécialisée dans le secteur Télécommunications, implantée en Espagne. Fondée en 2011, l'entreprise s'appuie sur un effectif d'environ 500 personnes. Au sein du secteur Technologie, information et médias, Wayra opère spécifiquement dans le segment Télécommunications. Wayra vend principalement à d'autres entreprises (B2B) plutôt qu'au grand public. À ce jour, Wayra a bouclé 1 tour de financement pour un total de 27 K $. La société génère environ 3 M $ de chiffre d'affaires annuel. Les équipes commerciales peuvent s'appuyer sur cette fiche pour qualifier Wayra, repérer les signaux business et entrer en relation avec des décideurs vérifiés.
Activity & Market
The company evolves in the Telecommunications segment of the Technology, Information and Media sector. As a B2B company, Wayra primarily serves business clients and professional organisations. In terms of structure, it is registered as “Privately held”.
L'entreprise évolue dans le segment Télécommunications du secteur Technologie, information et médias. En tant qu'entreprise B2B, Wayra s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. Côté structure, elle est enregistrée comme « Société privée ».
How to prospect Wayra's departments
Consulting
With 44 people, this is the organisation's biggest team. Billable time is the key metric: anything that reduces non-billable work deserves a spot in your opener.
Avec 44 personnes, c'est la plus grande équipe de l'organisation. Le temps facturable est la métrique reine : tout ce qui réduit le travail non facturable mérite une place dans votre accroche.
Other
With 18 people, this is the organisation's second pillar. A cross-functional team where use cases vary: qualify the actual roles before tailoring your pitch.
Avec 18 personnes, c'est le deuxième pilier de l'organisation. Une équipe transverse aux cas d'usage variés : qualifiez les rôles réels avant d'adapter votre pitch.
General Management
10 people work in this department. A good executive approach often starts lower in the organisation: build an internal champion before going top-down.
10 personnes travaillent dans ce département. Une bonne approche des dirigeants commence souvent plus bas dans l'organisation : construisez un allié interne avant de viser le sommet.
Marketing
A team of 10 people. Lead quality, data enrichment and sales alignment are recurring pains worth addressing in your opener.
Une équipe de 10 personnes. La qualité des leads, l'enrichissement de données et l'alignement avec les ventes sont des irritants récurrents à adresser dès l'accroche.
Education
This department counts 8 people. Upskilling programmes take time to build: position yourself as a way to accelerate or measure them.
Ce département compte 8 personnes. Les programmes de montée en compétence sont longs à construire : positionnez-vous comme un accélérateur ou un moyen de les mesurer.
Finance
7 people work in this department. Build your pitch around ROI, payback period and risk reduction: the language this department speaks.
7 personnes travaillent dans ce département. Construisez votre pitch autour du ROI, du délai de rentabilité et de la réduction des risques : le langage de ce département.
FAQ Wayra
What industry does Wayra operate in?
Wayra is active in the Telecommunications industry, specifically in the Technology, Information and Media category.
How many employees does Wayra have?
Wayra has approximately 500 employees (in the 201-500 range). This figure is an estimate to help qualify the account, not a legally certified number.
How do I find contacts at Wayra?
With Zeliq, you can find the right decision makers at Wayra, get their verified emails and direct phone numbers, and engage them through targeted multichannel sequences.
Where is Wayra headquartered?
Wayra is headquartered in Spain.
What is the organizational chart of Wayra?
Roles identified within Wayra's organization include CMO, CEO, Innovation Project Lead, Head of Marketing. With Zeliq, you can enrich each of these roles with verified emails and direct phone numbers.
Why use this data before prospecting Wayra?
Knowing Wayra's industry, headcount, and business signals lets you personalise your outreach, prioritise high-potential accounts, and reach the right decision makers from the very first contact.
Quel est le secteur d'activité de Wayra ?
Wayra est active dans le secteur Télécommunications, plus précisément dans la catégorie Technologie, information et médias.
Quelle est la taille de Wayra ?
Wayra compte environ 500 employés (tranche 201-500). Cette donnée est un ordre de grandeur pour qualifier le compte, et non un chiffre légal certifié.
Comment trouver des contacts professionnels chez Wayra ?
Avec Zeliq, vous trouvez les bons décideurs chez Wayra, récupérez leurs emails vérifiés et téléphones directs, et les engagez via des séquences multicanales ciblées.
Où est situé le siège social de Wayra ?
Wayra est basée à Espagne.
Quel est l'organigramme de Wayra ?
Les postes identifiés au sein de l'organisation de Wayra incluent CMO, CEO, Innovation Project Lead, Head of Marketing. Avec Zeliq, vous enrichissez chacun de ces postes avec des emails vérifiés et téléphones directs.
Pourquoi utiliser ces données avant de prospecter Wayra ?
Connaître le secteur, l'effectif et les signaux business de Wayra permet de personnaliser l'approche commerciale, de prioriser les comptes à fort potentiel et d'identifier les bons interlocuteurs dès le premier contact.