| Sector | Manufacturing |
|---|---|
| Headcount | 5,000 employees (1001-5000) |
| Company type | Privately held |
| Revenue | $659M |
| Headquarters | Spain |
| Website | faesfarma.com |
| Last updated | 31 Jul 2026 |
These departments at Faes Farma are actively recruiting: a strong signal to time your outreach.
Ces départements de Faes Farma recrutent activement : un signal fort pour bien timer votre prospection.
| Last round | Other · $38M |
|---|---|
| Total funding | $38M (2 rounds) |
Faes Farma is a company active in the Pharmaceutical Manufacturing space, based in Spain. Founded in 1933, the company counts about 5,000 employees. Faes Farma belongs to the Manufacturing sector, with a specific positioning on Pharmaceutical Manufacturing. Faes Farma is a B2B company, primarily serving business clients and professional organisations. Faes Farma has raised funding across 2 rounds totalling $38M. The company generates approximately $659M in annual revenue. This profile compiles key information about Faes Farma, including industry, size, location, business signals, and B2B contacts, to help sales teams qualify the account and identify the right decision makers before reaching out.
Faes Farma est une entreprise du secteur Industrie pharmaceutique, basée en Espagne. Fondée en 1933, l'entreprise s'appuie sur un effectif d'environ 5 000 personnes. Faes Farma appartient au secteur Industrie manufacturière, avec un positionnement spécifique sur le segment Industrie pharmaceutique. Faes Farma est une entreprise B2B, qui s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. Faes Farma a réalisé 2 tours de financement pour un total de 38 M $. La société génère environ 659 M $ de chiffre d'affaires annuel. Cette fiche regroupe les principales informations disponibles sur Faes Farma, notamment le secteur, la taille, la localisation, les signaux business et les contacts B2B, pour aider les équipes commerciales à qualifier le compte et identifier les bons interlocuteurs avant la prise de contact.
The company evolves in the Pharmaceutical Manufacturing segment of the Manufacturing sector. As a B2B company, Faes Farma primarily serves business clients and professional organisations. In terms of structure, it is registered as “Privately held”.
L'entreprise évolue dans le segment Industrie pharmaceutique du secteur Industrie manufacturière. En tant qu'entreprise B2B, Faes Farma s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. Côté structure, elle est enregistrée comme « Société privée ».
This is where the company's largest headcount sits (272 people). Regulatory constraints and protocols shape everything here: show you understand their compliance context before pitching.
C'est ici que se concentre le plus gros effectif de l'entreprise (272 personnes). Contraintes réglementaires et protocoles structurent tout ici : montrez que vous comprenez leur cadre de conformité avant de pitcher.
The company's second-largest department (197 people). Talk numbers (conversion, cycle length, pipeline coverage) and you will get their attention quickly.
Deuxième département de l'entreprise (197 personnes). Parlez chiffres (conversion, durée de cycle, couverture de pipeline) et vous capterez rapidement leur attention.
This department counts 89 people. Mixed profiles gather here: a discovery-first approach works better than a packaged pitch.
Ce département compte 89 personnes. Des profils variés se retrouvent ici : une approche orientée découverte fonctionne mieux qu'un pitch packagé.
This 46-person department is actively recruiting. Long cycles and rigorous methods: respect their pace and bring evidence, not hype.
Ce département de 46 personnes recrute activement. Cycles longs et méthodes rigoureuses : respectez leur tempo et apportez des preuves, pas du battage.
Hiring is underway in this team of 34 people. Skip the marketing speak: these decision makers expect precise use cases, documentation and a quick proof of value.
Le recrutement est ouvert dans cette équipe de 34 personnes. Évitez le discours marketing : ces décideurs attendent des cas d'usage précis, de la documentation et une preuve de valeur rapide.
A team of 13 people, currently hiring. HR teams are heavily solicited by vendors: differentiate with proof, references and numbers rather than promises.
Une équipe de 13 personnes, actuellement en recrutement. Les équipes RH sont très sollicitées par les prestataires : différenciez-vous par des preuves, des références et des chiffres plutôt que des promesses.
Faes Farma operates in the Pharmaceutical Manufacturing industry, specifically in the Manufacturing category.
Faes Farma has approximately 5,000 employees (in the 1001-5000 range). This figure is an estimate to help qualify the account, not a legally certified number.
Zeliq helps you surface decision makers at Faes Farma, enrich them with verified emails and direct dials, and reach out through personalised multichannel prospecting sequences.
Faes Farma is headquartered in Spain.
Hiring is currently active at Faes Farma in these departments: Engineering and technical, Human resources, Research. A useful signal to prioritise and time your prospecting.
Knowing Faes Farma's industry, headcount, and business signals lets you personalise your outreach, prioritise high-potential accounts, and reach the right decision makers from the very first contact.
Faes Farma opère dans le secteur Industrie pharmaceutique, plus précisément dans la catégorie Industrie manufacturière.
Faes Farma compte environ 5 000 employés (tranche 1001-5000). Cette donnée est un ordre de grandeur pour qualifier le compte, et non un chiffre légal certifié.
Zeliq vous aide à repérer les décideurs chez Faes Farma, à enrichir leurs emails vérifiés et lignes directes, et à les contacter via des séquences de prospection personnalisées.
Faes Farma est basée à Espagne.
Le recrutement est actuellement actif chez Faes Farma dans ces départements : Ingénierie et technique, Ressources humaines, Recherche. Un signal utile pour prioriser et timer votre prospection.
Connaître le secteur, l'effectif et les signaux business de Faes Farma permet de personnaliser l'approche commerciale, de prioriser les comptes à fort potentiel et d'identifier les bons interlocuteurs dès le premier contact.