Organizational Chart of Egeo
Decision-maker contacts at Egeo
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CEO C-Levela@egeo.pt
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Industrial and Technical Director Directorsb@egeo.pt
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Diretora de Recursos Humanos Directorsp@egeo.pt
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CFO C-Levelr@egeo.pt
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Director Operacional Directorsc@egeo.pt
Team Structure headcount by department
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Environmental Services · Portugal
About Egeo
Egeo is a business specialised in Environmental Services, based in Portugal. The company was founded in 1949 and employs approximately 500 people. Within the wider Professional Services sector, Egeo focuses on the Environmental Services segment. Egeo is a B2B company, primarily serving business clients and professional organisations. The data below (industry, headcount, location and business signals) helps sales teams qualify Egeo and pinpoint the right decision makers from the first touchpoint.
Egeo est une entreprise du secteur Services environnementaux, basée au Portugal. L'entreprise a été fondée en 1949 et emploie environ 500 personnes. Dans l'ensemble du secteur Services professionnels, Egeo se concentre sur le segment Services environnementaux. Egeo est une entreprise B2B, qui s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. Les données ci-dessous (secteur, effectif, localisation et signaux business) aident les équipes commerciales à qualifier Egeo et à identifier les bons décideurs dès le premier contact.
Activity & Market
Egeo operates in the Environmental Services segment, part of the broader Professional Services sector. As a B2B company, Egeo primarily serves business clients and professional organisations. In terms of structure, it is registered as “Privately held”.
Egeo opère dans le segment Services environnementaux, au sein du secteur Services professionnels. En tant qu'entreprise B2B, Egeo s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. Côté structure, elle est enregistrée comme « Société privée ».
How to prospect Egeo's departments
Operations
With 25 people, this is the organisation's biggest team. Process efficiency and cost control are the angles that resonate with these decision makers.
Avec 25 personnes, c'est la plus grande équipe de l'organisation. L'efficacité des process et la maîtrise des coûts sont les angles qui parlent à ces décideurs.
Other
With 15 people, this is the organisation's second pillar. Hard to read from the outside: use a first exchange to map who does what before pushing an offer.
Avec 15 personnes, c'est le deuxième pilier de l'organisation. Difficile à lire de l'extérieur : profitez d'un premier échange pour cartographier qui fait quoi avant de pousser une offre.
General Management
13 people work in this department. General management thinks in strategic priorities: link your value proposition to one of theirs or you will not get a reply.
13 personnes travaillent dans ce département. La direction générale raisonne en priorités stratégiques : reliez votre proposition de valeur à l'une des leurs, sinon vous n'aurez pas de réponse.
Sales
A team of 11 people. Talk numbers (conversion, cycle length, pipeline coverage) and you will get their attention quickly.
Une équipe de 11 personnes. Parlez chiffres (conversion, durée de cycle, couverture de pipeline) et vous capterez rapidement leur attention.
Technical
This department counts 9 people. Skip the marketing speak: these decision makers expect precise use cases, documentation and a quick proof of value.
Ce département compte 9 personnes. Évitez le discours marketing : ces décideurs attendent des cas d'usage précis, de la documentation et une preuve de valeur rapide.
Finance
8 people work in this department. Build your pitch around ROI, payback period and risk reduction: the language this department speaks.
8 personnes travaillent dans ce département. Construisez votre pitch autour du ROI, du délai de rentabilité et de la réduction des risques : le langage de ce département.
FAQ Egeo
What industry does Egeo operate in?
Egeo is active in the Environmental Services industry, specifically in the Professional Services category.
How many employees does Egeo have?
Egeo has approximately 500 employees (in the 201-500 range). This figure is an estimate to help qualify the account, not a legally certified number.
How do I find contacts at Egeo?
Zeliq lets you identify decision makers at Egeo, enrich their professional contact details (verified emails and direct phone numbers), and launch targeted multichannel prospecting sequences.
Where is Egeo headquartered?
Egeo is headquartered in Portugal.
What is the organizational chart of Egeo?
Roles identified within Egeo's organization include CEO, CFO, Industrial and Technical Director, Diretora de Recursos Humanos. With Zeliq, you can enrich each of these roles with verified emails and direct phone numbers.
Why use this data before prospecting Egeo?
Knowing Egeo's industry, headcount, and business signals lets you personalise your outreach, prioritise high-potential accounts, and reach the right decision makers from the very first contact.
Quel est le secteur d'activité de Egeo ?
Egeo est active dans le secteur Services environnementaux, plus précisément dans la catégorie Services professionnels.
Quelle est la taille de Egeo ?
Egeo compte environ 500 employés (tranche 201-500). Cette donnée est un ordre de grandeur pour qualifier le compte, et non un chiffre légal certifié.
Comment trouver des contacts professionnels chez Egeo ?
Zeliq permet d'identifier les décideurs chez Egeo, d'enrichir leurs coordonnées professionnelles (emails vérifiés, téléphones directs) et de lancer des séquences de prospection multicanale ciblées.
Où est situé le siège social de Egeo ?
Egeo est basée à Portugal.
Quel est l'organigramme de Egeo ?
Les postes identifiés au sein de l'organisation de Egeo incluent CEO, CFO, Industrial and Technical Director, Diretora de Recursos Humanos. Avec Zeliq, vous enrichissez chacun de ces postes avec des emails vérifiés et téléphones directs.
Pourquoi utiliser ces données avant de prospecter Egeo ?
Connaître le secteur, l'effectif et les signaux business de Egeo permet de personnaliser l'approche commerciale, de prioriser les comptes à fort potentiel et d'identifier les bons interlocuteurs dès le premier contact.