Organigramme d'Easi
Recrute Ce département recrute activement en ce moment.
Décideurs chez Easi par fonction
Direction générale
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President - Founder C-Levels@easi.netObtenir l'email vérifié
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CEO C-Levelm@easi.netObtenir l'email vérifié
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Expert Business Consultant & Partner C-Leveli@easi.netObtenir l'email vérifié
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Team Leader & Partner C-Levell@easi.netObtenir l'email vérifié
Tech
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Chief Information Security Officer C-Levelp@easi.netObtenir l'email vérifié
Départements en recrutement actif 4 départements
Ces départements d'Easi recrutent activement : un signal fort pour bien timer votre prospection.
Financement et actualités de Easi
Financement
| Dernière levée | Capital-investissement |
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Actualités de Easi
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Nomination
Nouveau Senior Business Consultant & Partner nommé — Conseil
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Nomination
Nouveau Senior Business Consultant & Partner nommé — Conseil
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Nomination
Nouveau Senior Business Consultant & Partner nommé — Conseil
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Nomination
Nouveau Team Leader & Partner nommé — Direction générale
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Nomination
Nouveau Team Leader & Partner nommé — Direction générale
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Nomination
Nouveau Project Engineer nommé — Direction générale
Structure des équipes effectifs par département
Comment bien prospecter les départements de Easi
Technique
Le département le plus important de l'entreprise (189 personnes), en pleine phase de recrutement. Évitez le discours marketing : ces décideurs attendent des cas d'usage précis, de la documentation et une preuve de valeur rapide.
Conseil
Deuxième département de l'entreprise (147 personnes). Les consultants jonglent avec plusieurs clients à la fois : staffing, réutilisation des savoirs et qualité des livrables sont des angles qui résonnent.
Ventes
Ce département de 75 personnes recrute activement. Ces profils pratiquent la prospection au quotidien et sont réceptifs aux pitchs concrets sur le pipeline, la productivité et l'outillage commercial.
Direction générale
68 personnes travaillent dans ce département. Une bonne approche des dirigeants commence souvent plus bas dans l'organisation : construisez un allié interne avant de viser le sommet.
Gestion de projet
Le recrutement est ouvert dans cette équipe de 25 personnes. Les débats de méthodologie sont permanents ici : ancrez votre pitch dans leur cadre existant plutôt que contre lui.
Finance
Une équipe de 21 personnes, actuellement en recrutement. Construisez votre pitch autour du ROI, du délai de rentabilité et de la réduction des risques : le langage de ce département.
FAQ Easi
Qui dirige Easi ?
Le poste de direction le plus élevé identifié chez Easi est « Team Leader & Partner », d'après les données publiques mises à jour le 1 nov. 2026.
Combien de décideurs chez Easi ?
46 décideurs identifiés, dont 38 au niveau direction.
Comment contacter un décideur d'Easi ?
Les emails et numéros vérifiés sont accessibles dans Zeliq, avec des crédits offerts à l'inscription.
Quels départements recrutent chez Easi ?
Ingénierie et technique, Finance et comptabilité et Gestion de projet, d'après les offres publiées au 1 nov. 2026.
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À propos de Easi
Easi est une entreprise spécialisée dans le secteur Technologies et services de l'information, basée en Belgique. Créée en 1999, la société emploie environ 1 000 personnes. Easi appartient au secteur Technologie, information et médias, avec un positionnement spécifique sur le segment Technologies et services de l'information. Sa clientèle est avant tout professionnelle : Easi fonctionne sur un modèle B2B. À ce jour, Easi a bouclé 1 tour de financement. La société génère environ 359 K $ de chiffre d'affaires annuel. Les équipes commerciales peuvent s'appuyer sur cette fiche pour qualifier Easi, repérer les signaux business et entrer en relation avec des décideurs vérifiés.
Activité et marché
L'entreprise évolue dans le segment Technologies et services de l'information du secteur Technologie, information et médias. En tant qu'entreprise B2B, Easi s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. Côté structure, elle est enregistrée comme « Société privée ».