| Sector | Retail |
|---|---|
| Headcount | 10,001 employees (10001+) |
| Company type | Public company |
| Revenue | $5.3B |
| Headquarters | columbus, ohio, United States |
| Website | abercrombie.com |
| Last updated | 31 Jul 2026 |
These departments at Abercrombie & Fitch Co. are actively recruiting: a strong signal to time your outreach.
Ces départements de Abercrombie & Fitch Co. recrutent activement : un signal fort pour bien timer votre prospection.
| Last round | Other · $0 |
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Abercrombie & Fitch Co. operates in the Retail industry, with headquarters in columbus, United States. Established in 1892, it has a workforce of roughly 10,001 people. Abercrombie & Fitch Co. sells primarily to other businesses (B2B) rather than to end consumers. Abercrombie & Fitch Co. has raised funding across 1 round. The company generates approximately $5.3B in annual revenue. This profile compiles key information about Abercrombie & Fitch Co., including industry, size, location, business signals, and B2B contacts, to help sales teams qualify the account and identify the right decision makers before reaching out.
Abercrombie & Fitch Co. est une entreprise spécialisée dans le secteur Commerce de détail, dont le siège se trouve à columbus, États-Unis. Créée en 1892, la société compte environ 10 001 collaborateurs. Abercrombie & Fitch Co. vend principalement à d'autres entreprises (B2B) plutôt qu'au grand public. Abercrombie & Fitch Co. a réalisé 1 tour de financement. La société génère environ 5,3 Md $ de chiffre d'affaires annuel. Cette fiche regroupe les principales informations disponibles sur Abercrombie & Fitch Co., notamment le secteur, la taille, la localisation, les signaux business et les contacts B2B, pour aider les équipes commerciales à qualifier le compte et identifier les bons interlocuteurs avant la prise de contact.
The company evolves in the Retail segment of the Retail sector. As a B2B company, Abercrombie & Fitch Co. primarily serves business clients and professional organisations. The company is categorised as “Public company”.
L'entreprise évolue dans le segment Commerce de détail du secteur Commerce de détail. En tant qu'entreprise B2B, Abercrombie & Fitch Co. s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. L'entreprise est catégorisée « Société cotée ».
With 1,726 people, this is the organisation's biggest team, and it is hiring. Campaign performance and attribution are constant topics: a good angle to open the conversation.
Avec 1 726 personnes, c'est la plus grosse équipe de l'organisation, et elle recrute. La performance des campagnes et l'attribution sont des sujets permanents : un bon angle pour ouvrir la conversation.
This 1,439-person department is actively recruiting. Talk numbers (conversion, cycle length, pipeline coverage) and you will get their attention quickly.
Ce département de 1 439 personnes recrute activement. Parlez chiffres (conversion, durée de cycle, couverture de pipeline) et vous capterez rapidement leur attention.
Hiring is underway in this team of 1,118 people. Pitch measurable time savings and error reduction: the metrics this function is judged on.
Le recrutement est ouvert dans cette équipe de 1 118 personnes. Mettez en avant des gains de temps mesurables et la réduction des erreurs : les métriques sur lesquelles cette fonction est évaluée.
A team of 912 people, currently hiring. Hard to read from the outside: use a first exchange to map who does what before pushing an offer.
Une équipe de 912 personnes, actuellement en recrutement. Difficile à lire de l'extérieur : profitez d'un premier échange pour cartographier qui fait quoi avant de pousser une offre.
This 455-person department is actively recruiting. Repetitive tasks weigh heavily here: quantify the hours saved and you will hold their attention.
Ce département de 455 personnes recrute activement. Les tâches répétitives pèsent lourd ici : chiffrez les heures gagnées et vous garderez leur attention.
Hiring is underway in this team of 391 people. Design teams sit between product and brand: consistency, design systems and handoff friction are their recurring pains.
Le recrutement est ouvert dans cette équipe de 391 personnes. Les équipes design sont au carrefour du produit et de la marque : cohérence, design systems et frictions de handoff sont leurs irritants récurrents.
Abercrombie & Fitch Co. is active in the Retail industry, specifically in the Retail category.
Abercrombie & Fitch Co. has approximately 10,001 employees (in the 10001+ range). This figure is an estimate to help qualify the account, not a legally certified number.
With Zeliq, you can find the right decision makers at Abercrombie & Fitch Co., get their verified emails and direct phone numbers, and engage them through targeted multichannel sequences.
Abercrombie & Fitch Co. is headquartered in columbus, United States.
Abercrombie & Fitch Co. is actively recruiting in the following departments: Administrative, Consulting, Design. These hiring signals help you time your outreach.
Knowing Abercrombie & Fitch Co.'s industry, headcount, and business signals lets you personalise your outreach, prioritise high-potential accounts, and reach the right decision makers from the very first contact.
Abercrombie & Fitch Co. est active dans le secteur Commerce de détail, plus précisément dans la catégorie Commerce de détail.
Abercrombie & Fitch Co. compte environ 10 001 employés (tranche 10001+). Cette donnée est un ordre de grandeur pour qualifier le compte, et non un chiffre légal certifié.
Avec Zeliq, vous trouvez les bons décideurs chez Abercrombie & Fitch Co., récupérez leurs emails vérifiés et téléphones directs, et les engagez via des séquences multicanales ciblées.
Abercrombie & Fitch Co. est basée à columbus, États-Unis.
Abercrombie & Fitch Co. recrute activement dans les départements suivants : Administratif, Conseil, Design. Ces signaux de recrutement vous aident à bien timer votre prospection.
Connaître le secteur, l'effectif et les signaux business de Abercrombie & Fitch Co. permet de personnaliser l'approche commerciale, de prioriser les comptes à fort potentiel et d'identifier les bons interlocuteurs dès le premier contact.