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Bodyguard

Développement de logiciels · France · 200 salariés

8 Décideurs identifiés
200 Employés
2 M $ CA annuel
2018 Fondée

Organigramme de Bodyguard

Postes identifiés au sein de l'équipe dirigeante de Bodyguard, à partir de données professionnelles publiques, mis à jour le 25 oct. 2026.

Département

Organigramme complet de Bodyguard

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Intitulé de poste Département Personnes Action

Décideurs chez Bodyguard par fonction

Direction générale

Marketing

Finance

Tech

Autres fonctions

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Décideurs chez Bodyguard

8 identifiés 3 C-Level 5 Directeurs
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Départements en recrutement actif 1 département

Formation

Ces départements de Bodyguard recrutent activement : un signal fort pour bien timer votre prospection.

Financement et actualités de Bodyguard

Financement

Dernière levée Série A · 10 M $
Financement total 12 M $ (3 tours)
Aide non dilutive N/A juil. 2018
Tour d'amorçage 2 M $ mars 2020
Série A 10 M $ mars 2022

Structure des équipes effectifs par département

Opérations
8
Autre
8
Service client
6
Finance
6
Ventes
5
Technique
5
Marketing
4
Conseil
3

Comment bien prospecter les départements de Bodyguard

Opérations

Avec 8 personnes, c'est la plus grande équipe de l'organisation. L'efficacité des process et la maîtrise des coûts sont les angles qui parlent à ces décideurs.

Autre

Avec 8 personnes, c'est le deuxième pilier de l'organisation. Des profils variés se retrouvent ici : une approche orientée découverte fonctionne mieux qu'un pitch packagé.

Service client

Ce département compte 6 personnes. Le volume de tickets et l'outillage du support sont des sujets structurels à aborder tôt dans la conversation.

Finance

6 personnes travaillent dans ce département. Le timing compte ici : approchez-les autour des cycles budgétaires, quand les arbitrages sont réellement ouverts.

Ventes

Une équipe de 5 personnes. Parlez chiffres (conversion, durée de cycle, couverture de pipeline) et vous capterez rapidement leur attention.

Formation

Le recrutement est ouvert dans cette équipe de 1 personnes. Les équipes formation sont évaluées sur la montée en compétence : taux de complétion et engagement des apprenants sont les métriques à adresser.

Essayer la démo de l'email finder Zeliq →

FAQ Bodyguard

Qui dirige Bodyguard ?

Le poste de direction le plus élevé identifié chez Bodyguard est « CTO », d'après les données publiques mises à jour le 25 oct. 2026.

Combien de décideurs chez Bodyguard ?

8 décideurs identifiés, dont 3 au niveau direction.

Comment contacter un décideur de Bodyguard ?

Les emails et numéros vérifiés sont accessibles dans Zeliq, avec des crédits offerts à l'inscription.

Quels départements recrutent chez Bodyguard ?

Formation, d'après les offres publiées au 25 oct. 2026.

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À propos de Bodyguard

Bodyguard est une entreprise spécialisée dans le secteur Développement de logiciels, basée en France. L'entreprise a été fondée en 2018 et s'appuie sur un effectif d'environ 200 personnes. Dans l'ensemble du secteur Technologie, information et médias, Bodyguard se concentre sur le segment Développement de logiciels. Bodyguard est une entreprise B2B, qui s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. À ce jour, Bodyguard a bouclé 3 tours de financement pour un total de 12 M $. Son chiffre d'affaires annuel avoisine 2 M $. Utilisez cette page pour consulter le secteur, l'effectif, la localisation et les signaux de recrutement de Bodyguard, et accéder à des contacts B2B vérifiés avant votre prochaine prise de contact.

Activité et marché

L'entreprise évolue dans le segment Développement de logiciels du secteur Technologie, information et médias. En tant qu'entreprise B2B, Bodyguard s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. L'entreprise est catégorisée « Entreprise individuelle ».