Decision Makers at Fasup'
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Appointment
New Directrice de Centre de Formation appointed — Education
Nouveau Directrice de Centre de Formation nommé — Formation
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About Fasup'
Fasup' is a business specialised in Higher Education, headquartered in bordeaux, France. Founded in 2022, the company has a workforce of roughly 200 people. Within the wider Education sector, Fasup' focuses on the Higher Education segment. Fasup' sells primarily to other businesses (B2B) rather than to end consumers. Use this page to review Fasup''s industry, headcount, location and hiring signals, and to reach verified B2B contacts before your next outreach.
Fasup' est une société active dans le secteur Enseignement supérieur, dont le siège social est situé à bordeaux, France. Fondée en 2022, l'entreprise compte environ 200 collaborateurs. Dans l'ensemble du secteur Éducation, Fasup' se concentre sur le segment Enseignement supérieur. Fasup' vend principalement à d'autres entreprises (B2B) plutôt qu'au grand public. Utilisez cette page pour consulter le secteur, l'effectif, la localisation et les signaux de recrutement de Fasup', et accéder à des contacts B2B vérifiés avant votre prochaine prise de contact.
Activity & Market
Fasup' is positioned on the Higher Education segment, within the Education sector. As a B2B company, Fasup' primarily serves business clients and professional organisations. The company is categorised as “Educational institution”.
Fasup' est positionnée sur le segment Enseignement supérieur, dans le secteur Éducation. En tant qu'entreprise B2B, Fasup' s'adresse principalement à une clientèle professionnelle. L'entreprise est catégorisée « Établissement d'enseignement ».
How to prospect Fasup''s departments
Education
This is where the company's largest headcount sits (44 people). Content production and logistics eat most of their bandwidth: pitch time savings on either and the conversation starts.
C'est ici que se concentre le plus gros effectif de l'entreprise (44 personnes). La production de contenus et la logistique absorbent l'essentiel de leur bande passante : proposez un gain de temps sur l'un des deux et la conversation démarre.
Other
With 9 people, this is the organisation's second pillar. A cross-functional team where use cases vary: qualify the actual roles before tailoring your pitch.
Avec 9 personnes, c'est le deuxième pilier de l'organisation. Une équipe transverse aux cas d'usage variés : qualifiez les rôles réels avant d'adapter votre pitch.
Sales
This department counts 9 people. Sales leaders respect good selling: a sharp, well-researched approach is your best credential.
Ce département compte 9 personnes. Les directeurs commerciaux respectent la belle vente : une approche affûtée et documentée est votre meilleure carte de visite.
Marketing
6 people work in this department. Lead quality, data enrichment and sales alignment are recurring pains worth addressing in your opener.
6 personnes travaillent dans ce département. La qualité des leads, l'enrichissement de données et l'alignement avec les ventes sont des irritants récurrents à adresser dès l'accroche.
General Management
A team of 5 people. A good executive approach often starts lower in the organisation: build an internal champion before going top-down.
Une équipe de 5 personnes. Une bonne approche des dirigeants commence souvent plus bas dans l'organisation : construisez un allié interne avant de viser le sommet.
HR
This department counts 4 people. Recruitment efficiency, onboarding and retention are the priorities to anchor your outreach on.
Ce département compte 4 personnes. L'efficacité du recrutement, l'onboarding et la rétention sont les priorités sur lesquelles ancrer votre approche.
FAQ Fasup'
What industry does Fasup' operate in?
Fasup' operates in the Higher Education industry, specifically in the Education category.
How many employees does Fasup' have?
Fasup' has approximately 200 employees (in the 51-200 range). This figure is an estimate to help qualify the account, not a legally certified number.
How do I find contacts at Fasup'?
Zeliq helps you surface decision makers at Fasup', enrich them with verified emails and direct dials, and reach out through personalised multichannel prospecting sequences.
Where is Fasup' headquartered?
Fasup' is headquartered in bordeaux, France.
What is the organizational chart of Fasup'?
Roles identified within Fasup''s organization include Co-fondateur, Président, Directrice de Centre de Formation, Directeur de Centre de Formation. With Zeliq, you can enrich each of these roles with verified emails and direct phone numbers.
Which decision makers recently joined Fasup'?
Recent leadership arrivals at Fasup' include Directrice de Centre de Formation. A new decision maker's first months are the best window to reach out; find their verified email and phone on Zeliq.
Why use this data before prospecting Fasup'?
Knowing Fasup''s industry, headcount, and business signals lets you personalise your outreach, prioritise high-potential accounts, and reach the right decision makers from the very first contact.
Quel est le secteur d'activité de Fasup' ?
Fasup' opère dans le secteur Enseignement supérieur, plus précisément dans la catégorie Éducation.
Quelle est la taille de Fasup' ?
Fasup' compte environ 200 employés (tranche 51-200). Cette donnée est un ordre de grandeur pour qualifier le compte, et non un chiffre légal certifié.
Comment trouver des contacts professionnels chez Fasup' ?
Zeliq vous aide à repérer les décideurs chez Fasup', à enrichir leurs emails vérifiés et lignes directes, et à les contacter via des séquences de prospection personnalisées.
Où est situé le siège social de Fasup' ?
Fasup' est basée à bordeaux, France.
Quel est l'organigramme de Fasup' ?
Les postes identifiés au sein de l'organisation de Fasup' incluent Co-fondateur, Président, Directrice de Centre de Formation, Directeur de Centre de Formation. Avec Zeliq, vous enrichissez chacun de ces postes avec des emails vérifiés et téléphones directs.
Quels décideurs ont récemment rejoint Fasup' ?
Les arrivées récentes chez Fasup' incluent Directrice de Centre de Formation. Les premiers mois d'un nouveau décideur sont la meilleure fenêtre de prise de contact ; retrouvez leur email vérifié et leur téléphone sur Zeliq.
Pourquoi utiliser ces données avant de prospecter Fasup' ?
Connaître le secteur, l'effectif et les signaux business de Fasup' permet de personnaliser l'approche commerciale, de prioriser les comptes à fort potentiel et d'identifier les bons interlocuteurs dès le premier contact.